От общо 355 новоназначения по време на управлението на ГЕРБ, които са над 50% от числеността на МФ, можете ли да си представите колко от тях са назначени с конкурс - едва 13%.
Това заяви от трибуната на НС финансовият министър Петър Чобанов по време на дебата по проекта за създаване на Временна анкетна комисия за проверка и установяване на всички случаи на грубо партизирано кадруване в държавната администрация и в други държавни структури и предприятия, извършено в периода август 2009 – март 2013 г., предаде репортер на БГНЕС.
Половината от 355-те служители са назначени по заместване, за да може по-късно да бъдат преназначени на полагащото им се място, обясни министърът. Държавността за съжаление се разпадаше през последните четири години заради партията, която беше на власт и полага неистови усилия този процес да не спира, продължи Чобанов. "Ще ви запозная с едно "гениално" решение за административна реформа - в щатното разписание на Министерството на финансите е записано: изпълнител - работник по озеленяване, изпълнител - цветопроизводител, изпълнител - тракторист, изпълнител коневъд, изпълнител - лесовъд, изпълнител - помпиер. Това не е щатното разписание на Министерството на земеделието и храните, а на Министерството на финансите, поясни Чобанов. То щатно се появява в резултат на гениалната административна реформа на министър Симеон Дянков, който реши да закрие Агенцията за анализи и прогнози. Закри я, за да освободи щат за ловно стопанство "Кричим", подчерта той. Имахме номинална позиция "началник - кабинет", номинално, защото реално тя бе заета от една девойка, която в този момент нямаше дори нужното образование, допълни министърът примерите с партизираните назначения.
Вашите коментари