Захлаждане, валежи и силен вятър в събота

Румънската църква ни подари риза на св. Петка Българска

Заради катастрофа е затруднено движението през Прохода на Републиката

Общественият съвет към ЦИК предлага една разписка за двата избора

От Александровска болница отричат да съкращават лекари

По-малко от 1% учители и ученици под карантина в началото на учебната година

Ще може ли ЦИК да се оправи със софтуера на машините за гласуване

ЦИК ще купи още 1600 машини за гласуване за изборите на 14 ноември

Блокаж на жп прелезите парализира трафика в Пловдив

Близо 70% от учителите във Варна са ваксинирани срещу COVID-19

Георги Панайотов: Полетът край Шабла е възстановен до последната секунда, не е човешка грешка

Овладян е горският пожар в местността Бетоловото над Разлог

Православната църква почита Вяра, Надежда, Любов и майка им София

Безплатни лекарства за домашно лечение на болни от коронавирус от днес

1724 са новите случаи на коронавирус у нас, 67 души са починали

МЗ уточни кога спешните медици получават допълнителни 1000 лева

29.7.2021 г. 22:08

Във връзка с постъпващи запитвания от служители на ЦСМП, относно правилата за определяне на размер на сумите, заплащани от Министерството на здравеопазването за допълнителни възнаграждения за постигнати резултати, работещи при неблагоприятни условия на труд по време на обявеното извънредно положение, съответно на извънредната епидемична обстановка, утвърдени със Заповед № РД -01-620/23.07.2021г. на министъра на здравеопазването, от Министерство на здравеопазването направиха следните разяснения:

Право на допълнителни възнаграждения имат медицински и немедицински персонал, които през месеца са имали пряк досег до пациент с доказан COVID-19, т.е за съответния месец попадат в обхвата на извършване на дейност при неблагоприятни условия.

Ако конкретно лице - медицинско или немедицинско/служител през определен месец не е имал досег до доказан с COVID-19 пациент, то той не попада за съответния месец в разпределението на средства за допълнително възнаграждение.

Самият размер на допълнителното възнаграждение е до 1000 лв. чисто при пълен отработен месец, или сума - пропорционална на отработеното от лицето време през месеца –  не времето в пряк досег до пациент с доказан COVID-19, а реално отработено за месеца време.

Пример:

След изтичане на календарен месец е видно кои екипи/лица – медицински или немедицински, са осъществявали дейности в пряк досег до пациент с COVID-19, това автоматично им дава право на допълнително възнаграждение за работа при неблагоприятни условия. Ако приемем условно месец с 20 работни дни по 7-часово дежурство, то при 140 отработени часа – пълен месец, се дължат на лицето 1000 лв.

Ако даден екип/ лице – медицинско или немедицинско, пряко осъществявало дейности с пациент с COVID-19 през месеца, е имал 4 дежурства по 7 часа, то за отработените 28 часа ще получи приспадащата се част от 1000 лв., което в случая е 1/5 или 200 лева, независимо от възможността само в едно от четирите си дежурства да е имало контакт с пациент с COVID-19.

Още веднъж обръщаме внимание, че размерът на възнаграждението не зависи от часовете, през които лицето е осъществявало спешна помощ на пациент с COVID-19, а от всички отработени часове през месеца, посочват от Министерство на здравеопазването.

Коментари