Синдикати и бизнес: Има силни лобистки групи в Енергийния борд

17:26, 17 Октомври 2014

Свидетели сме на оформяне на силни лобистки групи както в състава на Енергийния борд, така и в състава на тематичните работни групи към него.

Това се казва в писмо, изпратено до служебния премиер Георги Близнашки и до неговата заместничка Екатерина Захариева от организациите на работодателите и работниците, съобщиха от КТ "Подкрепа".

С настоящото писмо представителните организации на работодателите и на работниците и служителите (синдикатите) в България изразяват силното си неудовлетворение от начина на функциониране на Енергийния борд и безотговорното му ползване за обосноваване на вече взети решения. Според работодателите и синдикатите след две проведени заседания на Енергийния борда и избор на членовете на експертните групи към него, се потвърждават техните притеснения, изразени в писмо от 26 август. В него се посочва, че след избора на членове на експертните групи към борда е видно, че нито един представител на национално представените работодателски и синдикални организации не попадна в техния състав.

"След наше изрично настояване Антон Иванов (кандидат на КНСБ и КТ "Подкрепа") беше назначен от т.нар. "държавна квота". Факт е, че Енергийният борд вече беше използван за легитимация на вече взето решение за увеличаване на цената на електроенергията от 01.10.2014 г.Подобно решение нито е било обект на дискусия, нито е подлагано на гласуване от членовете на борда, без да споменаваме абсурдното изявление на Светла Тодорова – председател на ДКЕВР, че размерът на 10-процентовото увеличение на цената на тока бил определен от … журналистите, посочват в писмото.

От работодателската и синдикална организации категорично не приемат подобен модел на работа. "Няма да приемем и да бъдем използвани като бутафорен декор за пиар операции, внушаващи, че еднолични решения са консенсусни и зад тях стоят представителите на социалните партньори.

Още веднъж бихме искали да изострим вашето внимание върху факта, че Енергийният борд е натоварен с огромни обществени очаквания и от решенията му произтича сериозна институционална отговорност. Затова предлагаме отново съставът на Борда да бъде реконструиран. Енергийният борд трябва да бъде конструиран така, че в него да работят организации, които представляват различните обществени интереси и имат необходимия институционален и експертен капацитет".

Според авторите на писмото на първо място трябва да участват представителните организации на работодателите и синдикатите. Освен всичко друго, те представляват в огромна степен самите потребители. Работодателските организации представляват индустриалните потребители in general, а синдикатите представляват не само работещите в енергетиката, но и всички трудещи се потребители на електроенергия. Следвайки тази логика, на второ място в Енергийния борд би трябвало да участват и организациите на потребителите. На трето място, но съвсем не по значение, трябва да участват отрасловите/браншови организации на работодатели и на синдикатите от сферата на енергетиката. Организациите на енергийните потребители могат да бъдат третирани или като организации на потребителите или да се третират като отраслови/браншови работодателски организации.

"В Енергийния борд не трябва да участват юридически лица, регистрирани по търговския закон (както и гравитиращи около тях нестопански организации), независимо от дела им в производството или в разпределението на електроенергията в България. Тези дружества – производители и електроразпределители се представляват прекрасно от съответните браншови и национални работодателски организации. На практика, Енергийният борд трябва да бъде "три плюс едно" или направо "четири партиен". Страни в него трябва да бъдат държавата, работодателите, синдикатите и организациите на потребителите. Юридическите лица – търговски дружества, трябва да се представляват от съответните браншови и национални работодателски организации.

В Енергийния борд трябва да вземем начина на взимането на решения от досегашната законово установена практика в тристранното сътрудничество – социалния диалог. Казано по друг начин – решенията трябва да се взимат с консенсус, иначе те просто няма да имат стойност, категорични са бизнесът и синдикатите.

Оставаме в очакване на вашия навременен отговор. В противен случай, ще се наложи да преосмислим позицията си относно участие в Енергийния борд", се казва още в позицията. /БГНЕС

Вашите коментари